


![]() | 現在、何社目の派遣先ですか? |
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![]() | 新しい派遣先に行くときは、やはり緊張したり不安に感じたりしますか? |
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やはり圧倒的にみなさん何らかの緊張や不安感はあるようですね。その中でもダントツなのが「人間関係や職場に馴染めるか?」ということ。事前に職場の情報を聞けていても、「行ってみないと分からない」というご意見が多かったです。その次が「仕事をきちんとこなせるか?」という不安。自分ではスキルの復習をして臨んでも、現場で要求されるレベルはやはり未知数。そういった緊張が多いようでした。もちろん、「初対面だから」「人見知りするから」「新しい環境だから」など、そもそも「初めての場所に行く」ということに対する不安や緊張を挙げられる方もいらっしゃいました。
反対に、「緊張や不安はない」という方は、「新しい派遣先に行くこと自体、楽しみ!」派と「色々な職場に行くことは慣れました」派に大きく二分されました。 その他のご意見としては、「緊張してもロクなことがない」ということで緊張されないという方や、むしろ「緊張感をもって臨むようにしています」と緊張を味方につけていらっしゃる方も。 新しい職場ですから、多かれ少なかれ緊張や不安はあるかも知れませんが、自分の受け取り方ひとつなのかも知れませんね。 |
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![]() | 新しい派遣先に行く前に、自分なりに準備していることはありますか? |
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こちらは本当にたくさんのアイテムや準備方法がありました!その中でも、大きく3つの傾向が見られました。まず、第一印象に関わるような内容として、「服装や身だしなみ」「挨拶や言葉遣い」「笑顔」「心掛けや心構え」に関する回答がありました。Q2の回答で「人間関係や職場に馴染めるか?」という不安がありましたが、そちらを反映してか、良好な関係を築くためにも、最初の印象を大事にされている方が多いようです。
また、「派遣先ホームページを見たり、関係する業界や業務内容に関する勉強をしておく」「スキルの見直しや復習」など、仕事をスムーズに行うための努力も多く挙げられていました。こちらも、Q2の不安事項と関連していますが、不安や緊張があるからこそ、みなさん準備されているんですね。 そして、「メモや筆記用具を用意する」という回答もやはり多かった!備品として提供されることもありますが、「使い慣れたものがいい」という声もありつつ、何よりも多かった意見としては、「すぐにメモを取れるから」というもの。「分からないことや教えてもらったことをメモして、早く仕事を覚えられるように」や「何度も同じことを聞かなくていいように」など、みなさんの誠実にお仕事に臨まれる姿が浮かびますね。 細かいアイテムとして挙がっていたのは「印鑑」「付箋」「指サック」「電卓」などの文房具回りですが、他にも納得のアイテムとしては、「社内で履き替えるようのくつ」や「防寒具」。確かに、職場によってはくつの履き替えが必要だったり、何よりこれからの季節は冷房対策はかなり大事!なるほどのアイテムでした。また、職場状況が分からないだけに「身軽にしておく」という方も。臨機応変に対応できそうですね。そして、「挨拶代わりにお菓子を持っていきます」という方も。みなさん色々と準備されているんですね。 |
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![]() | 新しい派遣先に行く前に、派遣会社やコーディネーターに 確認していることはありますか? |
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こちらは「会社の雰囲気や環境、男女比や年齢層」といった、職場に関する情報の確認が圧倒的でした。やはり、事前に知ることができれば、予め対応の準備ができますし、1日でも早く職場に溶け込むには、事前情報は大事ですからね。
その次に多かったのは「契約内容や条件面」についての確認。その中でも「仕事内容」はしっかりと確認されている方が多いようです。 そして、ここでも多くの回答があったのが、「服装や身だしなみ」について。やはりフォーマルをベースにしつつも、私服OKなどの場合は、どの辺りまでが大丈夫なのか、迷うますよね。また、カッチリしすぎて浮いてしまうことを心配される声も。服装も印象に関わるため、みなさんの関心も高いようです。 その他の環境面に関しては、「ランチをどうすればいいのか?」「トイレについて」「ロッカーの有無」「禁煙・分煙の状況」という回答もありました。 |
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![]() | 新しい派遣先で早く職場に慣れるためにしていることはありますか?(複数回答可) |
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グラフにもある通り、仕事を早く覚える努力とともに、積極的なコミュニケーションをみなさん心掛けているんですね。他にも、「早く来て意欲を見せる」や「早く来て社員と話す時間を設ける」というような、時間の工夫をされていらっしゃる方も。そして、「名前や顔を覚える」「積極的に話しかける」といったことや、「雑用を引き受ける」「できる人の真似をする」など、自発的に動くことで、早く職場で認められる存在になろうとされている方が多かったですね。
ただ、「職場の人間関係を観察し、空気を読む」の得票数にも表れているように、「あまり目立たず、まずはじっくり観察し、雰囲気をつかむようにする」という方もいらっしゃいます。また、派遣社員という立場上、聞きたくもない話や愚痴、噂話を耳にすることも。そんな時は「聞き流す」「深入りしない」というように、「君子危うきに近寄らず」というスタンスも一手ですね。 |
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![]() | あなたの「新しい派遣先でうまくいくためのコツ」をこっそり教えてください。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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![]() | あなたが目撃した「派遣先のオモシロ習慣」や「オモシロ文化」があれば、教えてください。 | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
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